2020中央机关遴选公务员公告信息预测？2019遴选公务员公告内容有哪些？

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　　2020中央机关遴选公务员公告信息预测你基本知道，再看看2019年中央遴选选调公务员公告！招369人！1月12日笔试！会更加清楚中央机关遴选公务员要做些什么。

　　2019中央遴选选调公务员369人，公开遴选249个职位，共347人，公开选调19个职位，共22人。

　　报名时间：12月4日8:00-12月13日18:00

　　打印准考证：2019年1月8日-1月12日

　　笔试时间：2019年1月12日

　　考试地点设在北京、天津、石家庄、太原、呼和浩特、沈阳、长春、上海、南京、杭州、合肥、福州、南昌、济南、郑州、武汉、长沙、广州、南宁、重庆、成都、贵阳、昆明、拉萨、西安、兰州、西宁、乌鲁木齐等28个城市(考生可自主选择)，考场地点详见准考证。

　　一、职位

　　公开遴选职位包括副处长、副调研员和主任科员及以下。公开遴选职位分为两类，一是面向所有符合条件的公务员，二是专门面向符合条件的选调生。公开选调职位包括调研员、副处长和副调研员。

　　二、报名范围和条件

　　1.报名范围：

　　(1)省级以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

　　(2)省级以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。

　　中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的也可报名。

　　2.报名人员应当具备下列资格条件：

　　(1)具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认。

　　(2)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历。

　　除选调生外，应符合在本级机关工作的最低年限要求;没有规定的，须在本机关工作2年以上。

　　计算工作经历年限的截止时间为2018年12月。

　　上述基层工作经历是指在市(地、州、盟)、县(市、区、旗)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位，中央和国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位，中央管理的金融企业、企业总部机关，不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。

　　(3)公务员年度考核均为称职以上等次。

　　(4)具有公开遴选职位要求的工作能力和任职条件。报考副处长职位，须现任县处级副职职务或具有3年以上乡镇(街道)党政正职工作经历的乡科级正职领导职务;报考处级以下非领导职务职位，须现任相同职务层次的职务。计算任职经历年限的截止时间为2018年12月。

　　除公开遴选职位对年龄有特殊要求外，报考副处级职位，年龄在40周岁以下(1977年12月以后出生);报考主任科员以下职位，年龄在35周岁以下(1982年12月以后出生)，其中，报考专门面向选调生职位，现为乡科级副职的年龄在32周岁以下(1985年12月以后出生)，现为科员的年龄在29周岁以下(1988年12月以后出生)。

　　(5)具有公开遴选职位要求的相关工作经历。

　　(6)所在机关层级符合公开遴选职位要求。

　　(7)大学本科以上文化程度。

　　(8)具有正常履行职责的身体条件。

　　(9)符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

　　(10)法律、法规规定的其他条件。

　　三、报名程序

　　(一)职位查询。可通过2019年度中央机关公开遴选公务员专题网站等查。

　　(二)报名。采取报名人员个人意愿与组织推荐相结合的方式报名。报名时间为：2018年12月4日8：00至12月13日18：00。报名步骤如下：

　　1.报名人员登录遴选选调专题网站，或登录国家公务员局网站，点击“2019年度中央机关公开遴选和公开选调公务员专题”进入报名系统，进行网上注册，设置个人密码，填写详细信息，并选择参加笔试地点(城市)。用户名和个人密码是查询资格审查结果等事项的依据，请报名人员务必牢记。

　　2.报名人员通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式，30K以下)。

　　3.报名人员填报职位后，下载打印自动生成的《2019年度中央机关公开遴选公务员报名推荐表》或《2019年度中央机关公开选调公务员报名推荐表》(以下统称《报名推荐表》)，并不得进行改动。如需对《报名推荐表》的有关内容进行修改，须通过报名系统进行，且须重新下载打印。

　　4.报名人员按照干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关(单位)组织人事部门审核盖章。

　　5.报名人员将审核盖章后的《报名推荐表》制作成电子文档(扫描或拍摄，电子文档须处理为jpg格式，大小控制在200K以内)，并通过报名系统上传，上传后须进行职位提交。改报职位或退订职位后报考新职位，需重新下载打印《报名推荐表》，审核盖章并再次上传。

　　(三)查询资格审查结果

　　各部门收到报名人员上传的《报名推荐表》后，进行资格审查，并通过报名系统反馈资格审查结果。报名人员可于2018年12月6日8：00至12月14日18：00期间登录报名系统查看资格审查结果。

　　(四)打印准考证

　　2019年1月8日8：00至1月12日14：00期间，通过资格审查的报名人员可登录遴选选调专题网站，自行下载打印准考证。

　　四、考试

　　考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩，折合总分为100分。各职位的报名人数与拟遴选或选调人数的比例一般不低于5∶1。面试人选与遴选或选调职位的比例一般为5∶1。达不到规定比例的，经国家公务员局同意，可降低比例，但一般不低于3∶1。

　　(一)笔试

　　1.科目与内容。笔试由国家公务员局统一组织，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。处级公开遴选职位和公开选调职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，主任科员以下公开遴选职位考案例分析一科(B类)，满分均为100分。

　　2.时间和地点。笔试时间为2019年1月12日(星期六)下午14：00—17：00。考场地点详见准考证。报名人员需持本人身份证和准考证参加笔试。

　　3.成绩查询。报名人员可于2019年1月25日8：00以后登录遴选选调专题网站，查询本人笔试成绩。

　　(二)面试

　　1.面试公告。报名人员可于2019年1月25日8：00以后登录遴选选调专题网站，查看首批面试人选名单。

　　2.面试形式。面试由各部门组织实施，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。满分为100分。

　　五、体检和考察。面试结束后，各部门根据考试综合成绩由高到低的顺序，确定考察对象。

　　六、公示、办理相关手续

　　各部门根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限，集体讨论决定拟任职人员，并分别在遴选选调专题网站和拟任职人员原单位进行公示。公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，各部门按照有关规定办理调动和任职手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选或选调资格。其中，报考主任科员以下公开遴选职位的，可参考其原任职务与级别，比照本机关同等条件人员任职;报考副处级以上公开遴选或公开选调职位的，按报考职位任职。需要实行任职试用期的，按照有关规定执行。

　　2020中央机关遴选公务员公告信息预测，可参考2019的公告信息，历年国家公务员考试报名时间相对稳定，公告会在报名前两三天发布，考生可充分利用这段时间仔细查阅公告和报考指南，以确定自己可以报考哪些岗位。笔试时间多为11月最后一个周末或12月第一个周末。