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2020铜川宜君县公安局招聘社区戒毒工作人员公告(9人)

陕西易通人力 | 2020-04-14 10:37

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  受宜君县公安局委托,现面向社会公开招聘增补戒毒社区工作人员(以下简称“社工”)9名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位

招聘单位 岗位 人数 性别 学历 专业 备注
宜君县禁毒委员会 7 大专及 以上 不限 有公安工作经历或退役士兵放宽至高中
宜君县禁毒委员会 2 大专及 以上 不限 有公安工作经历或退役士兵放宽至高中

  二、招聘条件

  1、拥护《中华人民共和国宪法》,遵守国家各项法律法规;拥护中国共产党的领导,热爱祖国,品行端正,无违法犯罪记录;

  2、自愿从事乡镇(社区)戒毒康复工作,服从命令、听从指挥、敬业奉献、吃苦耐劳,服从组织安排;忠诚可靠,品行端正,严守纪律,心理健康,保守工作秘密;

  3、身体健康,五官、体型端正。身高:女1.60米以上,男1.65米以上;

  4、年龄须在18周岁以上,35周岁以下(1985年4月10日至2002年4月10日期间出生);

  5、2020年4月1日以前宜君籍常住人口为准;

  6、具有国家承认的大专以上学历;

  7、符合下列条件之一的人员,可适当放宽招录条件并优先招录:

  (1)退役士兵、有公安及禁毒工作经验的学历放宽至高中;

  (2)同等条件下,退役士兵、英烈子女优先聘用。

  8、有下列情形之一的,不得报名:

  (1)本人或者近亲属有吸毒史或者涉毒前科的;

  (2)受过刑事处罚或有嫌疑违法犯罪尚未查清的;

  (3)曾被行政拘留、收容教养、收容教育的;

  (4)曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  (5)直系亲属被判处刑罚的,本人或直系亲属及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

  (6)有纹身或有酗酒等不良嗜好的;

  (7)有较为严重的个人不良信用记录的;

  (8)其它不适合从事此项工作的情形。

  三、招聘程序

  本次招聘包括发布招聘公告,报名与资格审查,考试,体检,政审,公示与聘用等环节。

  (一)聘公告发布

  本次招聘通过宜君县人民政府网站向社会公开发布招聘公告,时间为10个工作日,公告发布日期:2020年4月12日(星期日)

  (二)报名与资格审核

  1、报名时间:2020年 4月 13 日至 4 月1 7日(上午8:30—12:00,下午14:00—18:00)

  2、报名方式:本次招聘采取现场报名的方式进行。现场报名须由本人持有效期内身份证及户口本、毕业证和相关证书原件及复印件一份,近期免冠一寸红底彩照3张,现场填写《宜君县公安局招聘社区戒毒工作人员报名表》(复制并打开链接进入下载专区:http://zp.estonehr.com/news/20200412/356.html)。报名不收取费用,有关报名资料复印件不予退还。

  3、现场报名地址:

  (1)铜川市新区齐庆路东段(市便民服务中心向东100米路北一楼)陕西易通人力资源开发有限公司铜川分公司,咨询联系人:曾先生:18590985111;

  (2)宜君县兴宜路8号宜君县公安局禁毒大队,咨询联系人:郭先生:18329991058

  4、资格审查:现场报名时需按报考条件进行初步审核,初审符合条件的,填写《宜君县乡镇(社区)禁毒专职工作人员招聘报名资格审查表》,经资格审查组负责人签署意见后方可接受报名登记。

  资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的,无论在哪个环节发现,均随时取消其应聘资格。

  5、领取准考证:准考证是报考者参加笔试、面试、体检等程序的必须凭证,由县公安局负责统一印制,电话通知报考者本人并发放,未按时领取准考证者视为自动放弃考试。

  (三)考 试

  报考者须持有效期内身份证和准考证参加考试。考试分为笔试和面试,均实行百分制。

  1、笔试。考试内容为时事政治、行政能力测试、禁毒法、社区戒毒社区康复条例、公文写作。笔试成绩满分为100分。成绩保留小数点后两位,不实行四舍五入。

  笔试结束后,根据笔试成绩从高到低顺序,按招聘岗位数1:3的比例确定进入体能测评环节人员。出现末位笔试成绩并列的,则同时确定为面试人选。

  笔试时间、地点:见准考证

  2、体能测评

  (1)根据笔试成绩从高到低顺序,按招聘岗位数1:3的比例确定进入体能测评环节人员。

  (2)测评时间和地点另行通知

  (3)体能测评内容为三项:10米×4往返跑、纵跳摸高、1000米跑(女子为800米)。

  (4)体能测评标准参照《陕西省录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。

  3、面试

  面试主要测试履行岗位职责所要求的基本素质和能力。面试时,报考人员需携带本人有效期内身份证、准考证原件。面试成绩由面试官当场向考生本人公布,并由考生签字确认。面试平均成绩计算到小数点后两位,不实行四舍五入。面试成绩低于60分者,视为面试不合格,不得进入下一环节。

  4、综合成绩计算

  综合成绩=笔试成绩/2+面试成绩/2

  综合成绩保留小数点后两位,不实行四舍五入。

  (四)体 检

  按照综合成绩,由高分到低分顺序按照拟聘用人数1:1的比例(综合成绩并列的,按照面试成绩确定排名顺序),在县局招聘工作领导小组指定的综合医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》执行。因考生放弃或体检不合格形成的缺额,按综合成绩由高分到低分依次递补。未按规定时间到指定地点集中参加体检,视为考生放弃体检。体检合格人员进入政审。

  体检费用由报考人员承担,参加体检时缴纳。

  (五)政审考察

  对体检合格的人员,参照公务员录用政审有关规定进行。主要内容为:考核对象的政治思想表现、道德品质、现实表现、遵纪守法、个人信用记录及家庭成员的现实表现。因放弃政审或政审不合格出现空缺时,按照综合成绩排名由高到低顺序依次递补,进行体检、考察。

  (六)公示、培训、聘用

  1、公示:根据考试、体检、政审综合情况,由宜君县公安局招聘工作领导小组综合评定后,确定9名拟聘用专职工作人员,并予以公示。

  2、培训:对公示无异议的拟聘用人员,由县局禁毒大队负责进行岗前集中培训和考核,培训合格者进行试用,试用期为1个月,试用期工资1600元。

  3、聘用:试用期满合格者签订劳动合同,办理有关手续。劳动合同期为1年,月工资2500元+绩效考核(500元),统一缴纳社会保险。

  依据相关法律法规,拟聘用人员与原单位签署的合法用工合同必须由本人自行与原单位按相关约定解除,否则不予聘用。

  四、其他事项

  咨询电话:0919-5281227

  宜君县公安局

  2020年4月10日

  原标题:宜君县公安局招聘社区戒毒工作人员公告

  原文链接:http://zp.estonehr.com/index.php?M=com&C=comapply&id=1498

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