为进一步加强全县消防队伍建设，帮助基层镇(办)解决消防工作“最后一公里”问题，服务丹凤县经济社会发展，经县政府常务会议研究同意，丹凤县消防救援大队现面向社会公开招聘一批消防文员。现公告如下：
一、招聘原则
坚持公平、公开、择优的原则，招聘德才兼备的优秀人才。
二、招聘人数、岗位及工作地点
面向社会招聘11名消防文员(男女不限)，其中管理协调岗位5名，协助消防监督执法岗位6名。管理协调岗位工作地点为无消防救援力量的五镇(峦庄、庾岭、蔡川、花瓶子、土门)，协助消防监督执法岗位工作地点为丹凤县消防救援大队。新招录文员先期岗前统一培训(试用)在县消防救援大队。
三、招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策，作风正派，忠于职守，无违法违纪记录，工作中能服从命令，听从指挥，志愿献身消防事业;
2、年龄条件：20周岁以上，35周岁以下;
3、学历条件：具有全日制大专(含)及以上文化程度;
4、身体条件：身体健康，体形端正，无明显不良症状和缺陷;
5、具备较好的语言表达、沟通协调、公文写作及Office等办公软件应用能力。
6、文秘、法学、计算机、管理类、新闻采编类专业及持有机动车驾驶证者优先录用;退伍军人、警校毕业生等相关工作经历者优先录用，贫困户家庭待业青年优先录用。
四、报名要求
1、报名时间：2020年9月10日至9月20日上午8：00-12：00，下午2：00-6：00(双休日不受理)
2、报名地点：县消防大队受理大厅。联系人：程参谋 电话：
0914-3326525，13389140234。
3、报名需提供材料：《丹凤县消防文员报名表》、身份证原件及复印件、户口簿原件及复印件、毕业证原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表和相关技能证书资料，报名时交2寸近期正面免冠彩色照片3张。
五、招聘程序
1、资格初审：县消防大队对拟报考人员持有证件进行初审。
2、笔试和面试：笔试随机抽题对报考人员文字、数据处理和计算机办公应用能力进行测试。面试从综合分析、逻辑思维、语言表达、人际沟通、适应能力等五个方面进行打分，按照成绩由高到低顺序取前11名作为拟聘用人员。
3、体检：对拟聘用人员统一组织进行体检，未按时体检或体检不合格者取消聘用资格，空缺岗位按面试成绩由高到低顺序依次递补。
4、考察：对拟聘用人员进行综合考察，经考察不符合条件的取消拟聘资格，考察合格者，经培训后进行聘用。
六、录用聘任
1、招考工作结束后，对拟聘人员进行为期3天的公示，经公示无异议者，由消防大队统一安排培训。
2、聘用人员试用期为一个月，试用期满考核合格者与消防大队签订劳动合同。
3、初次签订合同期限为一年。一年期满后，经考核合格者可继续签订合同。
七、工资及福利待遇
1、试用期工资1500元，正式聘用人员基本工资为2000元，消防大队按照有关规定缴纳养老、医疗、失业工伤和生育保险。从聘用第二年起，每年月工资上浮100元。
2、消防救援大队统一提供服装及培训，可提供食宿。
3、消防文员实行每周5个工作日，每天8小时工作制度，工作满1年后每年享受10天带薪休假。
八、派驻峦庄、庾岭、蔡川、花瓶、土门五镇的消防文员管理及福利待遇参照《丹凤县派驻消防文员到镇(办)助力基层消防工作办法》执行。
九、本招聘办法由县消防大队负责解释。
丹凤县消防救援大队
2020年9月9日
