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2021陕西三支一扶招555人报名入口于18日正式开通

陕西人事考试网 | 2021-03-19 14:29

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  2021陕西事业单位三支一扶公告及职位表已公布,报名时间:3月18日至3月21日,笔试时间:4月11日,考试科目:《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,各科满分均为150分,想要了解更多,请点击查看>>>>2021陕西 事业单位 及三支一扶考试 信息汇总[点击查看]

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  2021陕西事业单位三支一扶重要提示

  (一)应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件,谨慎选择报考岗位;对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入笔试环节的,将对该应聘人员的成绩按无效处理。对应聘人员的资格审查,既有报名时的网上审查、面试前的资格复审,也包括考察、公示,以及聘用等环节的监督,贯穿于招聘工作全过程。

  应聘人员切勿在手机等移动设备上注册报名,以免产生乱码或信息有误,影响资格审查和考试。

  应聘人员应提前注册好“陕西健康码”或“西安一码通”,以备笔试前现场查验。

  应聘人员进入面试资格复审以后,应关注报考的省属事业单位主管部门或指定网站有关公告信息,避免错过相关时间节点的招聘工作。

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  》》2021年陕西事业单位三支一扶笔试备考模拟题:

  10.(多选题)根据生产资本不同部分在剩余价值生产过程中的作用不同,生产资本可以划分为( )

  A.可变资本

  B.不变资本

  C.固定资本

  D.流动资本

  【答案】AB

  【解析】本题考查剩余价值知识。生产资本可以划分为不变资本和可变资本,又可以划分为固定资本和流动资本。根据生产资本不同部分在剩余价值生产过程中的作用不同,生产资本可以划分为可变资本与不变资本。因此,选择AB选项。

  【拓展】区分不变资本和可变资本的依据是生产资本的不同部分在剩余价值生产中的不同作用;区分固定资本和流动资本的依据是生产资本的不同部分在价值转移和价值周转方式上的不同。

  1. 我国现阶段实行按劳分配为主体、多种分配方式并存,把按劳分配与按生产要素分配结合起来的分配制度,其首要目标是( )

  ①促进生产力的发展

  ②缩小收入差距

  ③实现共同富裕

  ④促进经济效益的提高

  A.①④

  B.②④

  C.①②③

  D.①②④

  【答案】A

  【解析】本题考查经济体制和制度知识。我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,是适合我国生产力状况的。分配制度以促进生产力的发展和经济效益的提高为首要目标。

  ①项:生产力是一切社会发展的最终决定力量。生产力发展的水平和状况归根结底是一个社会的经济、社会发展的决定性因素。一定社会的经济基础和上层建筑都是在一定的生产力所提供的物质技术基础之上以及它所发挥的最终决定作用的条件下运动和发展的。①项正确。

  ④项:经济效益主要是指对经济与资源分配以及资源利用有关的效率的评价。推进收入分配制度改革,要提高经济增长的质量和效益。④项正确。

  因此,选择A选项。

  【拓展】②项:深化收入分配制度改革,基本方针是正确处理效率和公平的关系,目标是缩小收入分配差距。但不是首要目标。②项与题意不符,排除。

  ③项:深化收入分配制度改革,使发展成果更多更公平地惠及全体人民,为逐步实现共同富裕奠定物质和制度基础,为实现“两个一百年”的奋斗目标提供良好的社会环境。不是首要目标。③项与题意不符,排除。

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