长武县消防救援大队招聘合同制消防员公告

　　为满足长武县社会经济发展对消防救援力量的需求，现结合工作实际招聘一批合同制消防员，主要从事灭火救援和社会救助等工作。现将招聘事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　本次拟面向社会招聘合同制消防员(男性)9名。

　　二、招聘条件

　　(一)招聘人员必须具备的条件：

　　1、户籍不限。

　　2、遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　3、具有良好的品行和身体并符合《应征公民体格检查标准》中的军队陆勤人员标准。

　　4、具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神并自愿从事消防员工作。

　　5、学历为高中及以上学历。

　　6、聘用岗位和其他条件要求：

　　消防员：男性，年龄在18至30周岁之间，身高在1.62米以上。

　　其他条件：需体貌端正，无残疾，无重听，无色盲，无传染性疾病，无纹身，裸眼视力不低于4.8，具备适应全天候参与执勤训练的身体素质和良好的心理素质。

　　7、符合以上条件的退伍军人、具有国家颁发的消防员资格证书人员的人员在考试总成绩上加3分;退伍军人服役期间荣立三等功及以上奖励的在总成绩上追加2分;烈士、因公牺牲家庭子女优先录取;持有B2驾驶资格证的人员优先考虑。

　　(二)有下列情形之一的不予招聘：

　　1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违犯招聘纪律行为未满5年的人员;

　　4、不符合体检标准或不宜从事消防工作的。

　　三、招聘流程

　　发布公告→报名→资格审查→笔试→体能测试→面试→体检→综合考察→录用。

　　四、报名、资格审查及招聘办法

　　(一)报名：

　　1、报名时间：2021年5月13日至2021年5月27日。

　　2、报名采取网络报名的方式进行。报名信息诚信填写，应聘人员将《报名登记表》电子版(附近期免冠两寸彩色照片)，本人有效身份证、毕业证书、驾驶证等个人资料纸质版扫描件发送至电子邮箱：fengyehr@foxmail.com ，邮件主题名称格式为：报考单位—姓名，所提交的相关信息应全面、准确、有效;

　　3、准考证领取时间：条件符合人员领取时间等候电话通知，在报名地址领取准考证。准考证和报名信息表是考生参加笔试、体能测试、面试、体检、考察、聘用等环节的重要凭证，请妥善保管，未在规定时限内领取的，视为自动放弃。

　　(二)资格审查：

　　资格审查由招聘工作领导小组负责实施，资格审查贯穿招聘工作每个环节，无论在哪个环节发现应聘人员与岗位条件要求不符，均可取消应聘资格。对于误报、误审进入笔试环节的，将对该报考人员的成绩按无效处理。

　　(三)招聘办法：

　　报考者按照招聘的岗位及要求报名，经过笔试、体能测试、面试、体检、考核等程序，按各岗位综合成绩由高分到低分依次确定拟聘用人员。综合成绩实行百分制，由笔试、体能测试、面试三部分成绩组成，具体计算方法为：综合成绩=笔试*30%+体能测试*30%+面试*40%。综合成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入。综合成绩并列的，按笔试成绩先后确定顺序，若笔试成绩还并列的，最终按面试成绩确定顺序。

　　五、笔试

　　笔试内容为参考事业单位公开招聘考试内容公共基础知识、时事政治和消防知识等。

　　六、体能测试

　　体能测试项目包括：100米、3000米、俯卧撑、仰卧起坐、立定跳远。

　　七、面试

　　面试主要考察考生的心理素质、反应能力、逻辑思维能力、综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、人际沟通能力等。

　　八、体检

　　1、体检人员确定根据综合成绩由高分到低分依次排序，按拟聘用岗位人数1：1确定参加体检对象。综合成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入。综合成绩并列的，按笔试成绩先后确定顺序，若笔试成绩还并列的，最终按面试成绩确定顺序。

　　2、体检，参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准。体检费用由报考者自理。体检不合格或自动放弃体检资格的，可从报考同一岗位的人员中依次递补。

　　3、体检结果将在体检结束后及时告知体检人员。若初次体检不合格的，可在接到体检结论7日内根据体检的有关规定由应聘者提出复检,复检只能进行一次，复检费用自理，体检结果以复检结论为准。

　　4、体检合格人员进入政治审查环节。

　　九、综合考察

　　主要考察报考者思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。若考察过程中有不合格或自动放弃资格的，不再递补。政治审查合格者与咸阳丰业人力资源有限公司签订劳动合同后派往长武县消防救援大队(站)工作。

　　笔试、体能测试、面试、体检及考察等环节的具体时间安排另行通知。

　　十、相关待遇

　　(十)相关待遇

　　1.所有岗位录用人员为派遣制员工，培训期1个月，合格后与第三方人力资源服务机构签订劳务合同。

　　2.培训期1个月发放2000元的工资;培训期结束后每月工资约为3800元(含社会保险)。

　　3.“五大”节日补助：元旦、春节、劳动节、中秋、国庆，每个节日补助100元。

　　4.工作期间单位和个人分别缴纳“五险一金”(养老、医疗、生育、工伤、失业、住房公积金);购买商业保险。

　　5、按照工作性质要求，招聘人员需要24小时执勤备战，每月4天假期，实行轮休制。

　　十一、重要提示

　　(一)招聘人员报名时必须提交准确、畅通的联系电话，因提供的联系电话停机或关机造成的后果由应聘人员本人负责。

　　(三)招聘人员应妥善保管本人报名时所用的身份证、报名信息表及《准考证》，以上证件将是参加考试各环节的重要凭证。

　　(四)招聘人员被装，因换装原因，基本被装需缴纳相关费用，按需采购配发(旧式)，随后免费配发(新式)被装。

　　(五)本次招聘由长武县消防救援大队委托咸阳丰业人力资源有限公司组织实施。

　　十二、咨询帮助

　　咸阳丰业人力资源有限公司

　　咨询电话：17389115821、15877615937岳女士

　　长武县消防救援大队

　　咨询电话：029-34200288

　　附件：合同制消防人员报名表

　　咸阳丰业人力资源有限公司

　　长武县消防救援大队

　　2021年5月13日