2023年下半年陕西事业单位资格复审公告及进面名单已于今日发布，图图已经将关于资审时间、地点及名单已经整理好了，以下是2023年下半年陕西事业单位资格复审及面试相关咨讯：
2023年下半年陕西事业单位资质复审注意事项：
为了提高资格审查工作进度和效率，请考生遵守以下规则：
1、参加资格复审的应聘人员必须在规定时间内到达指定地点亲自参加资格复审，不得委托他人代为办理。
2、按照资格复审工作要求，应聘人员自行准备审核所须的相关资料原件及复印件。因个人原因未能在规定时间内提供资格复审所须材料的，按放弃面试资格对待。参加资格复审应聘人员须在中国高等教育学生信息网自行打印教育部学历证书电子注册备案表和教育部学籍在线验证报告(须保证资审当日在查询有效期内)。应聘人员资格复审时提供的相关资料必须真实有效。对提供伪造证件材料的，一经查实，取消应聘资格。
3、应届毕业生等尚未取得招聘条件规定的学历、学位、职业资格证书的应聘人员，请提前在本公告附件下载《承诺书》并亲笔填写，资格复审时一并提交。
4、请考生查阅并记住《资格复审安排表》中自己所对应的表中自然序号，并标记于《报名登记表》左上角。
5、考生在规定时间、指定地点参加资格复审，不按时进行资格复审的，视为自动放弃，由此造成的后果责任自负。
6、放弃资格复审或资格复审不合格等形成的缺额，按照笔试综合成绩由高分到低分依次递补，递补只进行1次。低于笔试成绩最低分数线的，不得递补。
7、复审递补公告将于复审后三个工作日内，请考生及时关注。
8、《报名登记表》为参加面试、体检等招聘环节依据，请妥善保管。
9.应聘人员须保持手机畅通，如出现递补情形时，因无法取得联系而造成的后果自负。
10.应聘人员通过资格复审后，请及时关注面试公告。面试公告将在指定官方网站发布(见附件2)。因应聘人员未留意指定网站公告造成错过面试、体检等环节的取消应聘资格。
2023年下半年陕西事业单位面试技巧：面试技巧：人际关系题如何答出你的个性
目前，很多事业单位面试中都会考查人际关系题。考生在答这类问题时，很容易出现偏差，一是容易机械化：答题缺乏感情和温度，成为考官眼中的“机器人”;二是容易套路化：忽略题目关键信息，都是万能语言，千题一答。那么，如何答出个性呢?
第一、富有情感
我们知道，面试不同于笔试的最大之处在于面试是人与人之间的交流，这就决定了，我们在答题时不是仅仅在答题纸上书写一个冰冷的题目，而是在向对面的考官阐述我们的所思所想。特别是对于人际关系题来说，题目给我们设置的场景就是我们今后工作生活中将面临的真实情景，因此，我们应该身临其境地去处理人际、而不是冰冷地置身事外。例如：
进入单位后，你对工作认真负责，尽心尽力地完成每一件事，但还是有一些同事对你不满，背后说你的坏话，并当面向领导反映你做得不好的地方。你怎么办?
不少同学在答这类问题时，一上来就说“出现这种情况，说明我的工作出了问题”，或者“面对这种情况，我会积极反思”。这很容易给人置身事外的感觉。作为正常人，刚进单位就遇到这种状况，很难心如止水。所以，考生应该身临其境，答题时有血有肉，比如：每个人都渴望得到认可，对于刚刚进入职场的年轻人来说尤其如此。因此，当我已经很尽心尽力地工作、但是依然没有得到同事们的认可时，我是挺难过的。然而，作为一个成年人，面对逆境，我们应该调整好心态，勇敢地去面对它。
第二、紧扣“场景”
对于人际关系来说，命题人往往会给我们设置非常具体的场景和问题，这就要求我们在作答时必须充分考虑实际、关注细节。即便是同样受到了领导批评，可能原因会不同、解决方法也会相应发生改变。因此，考生在作答时不能忽略题目限定条件漫无边际地反思，同样，对于如何去解决、也不能泛泛而谈。只有抓住限定条件、紧扣生活场景、突出细节，才能真正答出个性。例如：
你的工作得到了领导的表扬，但是同事却对你冷嘲热讽，你怎么办?
不少同学在回答这道问题时，会天马行空地反思，比如：可能我的工作能力不够强，给同事造成了影响，因此同事才会对我不满;或者我忙于工作，和同事交流不够，同事不了解我。进而，在提出解决措施时，基本就是：提升能力、加强沟通等等。必须指出的是：以上这些都忽略了题目中的限定条件。这样的思考和处理自然很难得到考官的认可。其实，题目中已经给了我们明确的限定，即：得到了领导的表扬，这就意味着，工作能力是没有问题的;此外，题目还给了我们第二个限定，即：冷嘲热讽。这就意味着，同事对你的不满是因为你过于优秀，也可能是太过张扬了。因此，面对这种情况，我们一方面要在平时与同事交往时谦虚低调，另一方面，可以主动拉近与同事之间的距离，比如偶尔买点零食、奶茶与同事分享等。
