2024铜川市耀州区应急管理局专职技术检查员招聘公告

　　为加强我区应急管理综合行政执法和监管专业力量建设，有效缓解执法队伍专业人员不足等问题，根据应急管理部、司法部《关于印发应急管理综合行政执法技术检查员和社会监督员工作规定(试行)》(应急〔2021〕93号)和陕西省应急管理厅、司法厅《陕西省实施〈应急管理综合行政执法技术检查员和社会监督员工作规定(试行)〉细则》(陕应急〔2022〕316号)和国家矿山安全监察局相关文件精神，结合我区实际情况，现面向社会招聘专职技术检查员5名，辅助执法人员开展行政执法工作。按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘条件与范围

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的路线、方针、政策，自觉遵守宪法和法律、法规，无违法犯罪记录，事业心、责任感强;

　　2.品行端正，身体健康，服务意识强，有一定的专业知识技能;

　　专职技术检查员需具备以下任何条件之一即可报名，年龄范围为22-40周岁，限男性，业务能力、身体素质等综合条件优异者年龄可适当放宽：

　　(1)安全工程及相关专业全日制中专(高职)及以上学历，具有从事安全生产工作三年及以上工作经验;

　　(2)具有相关职业资格证书(注册安全工程师、消防安全工程师、安全评价师等);

　　(3)具有相关行业领域专业技术职称、初级(技工)以上职业资格。(具有相关行业领域专业技术职称及职业资格均可);

　　(4)从事安全生产工作5年及以上的，年龄可适当放宽。

　　4.具有下列情形之一的，不得参加应聘：

　　(1)曾在各类考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为，还在禁考期的;

　　(2)涉黑涉恶涉黄涉毒受处理的，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;

　　(3)参与邪教组织的，组织、参与或煽动、教唆他人进行信访活动的;

　　(4)与原单位存在劳动纠纷的人员;

　　(5)党政机关在职公职人员;

　　(6)法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

　　二、工作范畴

　　1.专职技术检查员应按照区应急管理局安排，辅助行政执法人员履行以下行政执法职责：

　　(1)辅助开展现场执法检查、复查和调查取证工作;

　　(2)辅助责令改正违法行为、消除风险隐患;

　　(3)辅助执行行政执法决定;

　　(4)宣传相关法律、法规、规章和政策;

　　(5)完成区应急管理局交办的其他任务。

　　专职技术检查员履行上述规定的职责时，应重点对有关国家标准、行业标准的贯彻执行情况进行检查、复查，并在执法检查、调查取证中提供专业性意见建议。

　　2.专职技术检查员不得从事下列工作：

　　(1)办理涉及国家秘密的事项;

　　(2)独立从事行政执法工作;

　　(3)作出行政执法决定;

　　(4)实施行政强制措施;

　　(5)法律法规规章规定应当由行政执法人员从事的工作。

　　三、招聘程序

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名采取线下报名方式进行。应聘人员到耀州区应急管理局办公室报名，地址：铜川市耀州区文营西路82号。

　　2.报名时间：2024年2月26日-3月8日(工作日时间上午9:00-11：30，下午14:30-17:30)。

　　3.资格审查：应聘人员应按聘用条件填写应聘申请表(附件1)，本人携带身份证原件和复印件、学历学位证书及学信网证明原件和复印件、资格证书原件和复印件、其他证明材料。凡所填报信息与所持证件不符，不符合岗位要求的报考条件，弄虚作假，隐瞒学历等信息的，后果由应聘人员自行承担。

　　(二)面试

　　资格审查结束后，对符合条件的人员，区应急管理局电话、网络通知面试时间及地点，由区应急管理局会同纪检、司法、人社等部门安排面试环节，应聘人员填写诚信承诺书(附件2)，根据个人工作经历和学习情况，简要介绍对应聘岗位的认识，考核组将根据应聘人员的学习经历、工作经验以及与本岗位匹配程度进行综合评定。

　　(三)政审考察和体检

　　按照报考人员的最终考试成绩，从高分到低分等额确定进入体检和考察的人选。由区应急管理局对拟聘用专职技术检查员进行政治审查，主要考察政治面貌、宗教信仰、遵纪守法及主要社会关系等情况。全面了解被考察者的道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度，以及需要回避等情况。对被考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确进行复审。

　　体检由区应急管理局统一组织，在县级以上综合性医院进行，参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。体检费用由应聘人员自行承担。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的取消录取资格。对体检结果有疑问时可以申请复检，对体检结果有异议的可申请复检，复检费用由申请方承担，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　因个人原因放弃考察、体检，或考察、体检不合格出现空缺时，由区应急管理局按最终考试成绩由高分到低分递补，递补只进行一次。

　　(四)公示及聘用

　　1.公示。按照考试、考察和体检结果，确定拟聘用人员，由区应急管理局向社会公示，公示时间为5个工作日。

　　2.聘用。根据公示情况确定聘用人员名单。对公示无异议的拟聘用人员，与区应急管理局签订合同。

　　专职技术检查员：工作形式为坐班工作制，不纳入编制管理。薪资为每人每月4500元(包含需个人缴纳五险一金和单位配套部分)，并依法缴纳相关保险。聘用人员试用期三个月，试用期内发放基本工资的80%，试用期不合格的解除合同。人员的日常管理、使用、考核由区应急管理局负责。聘用期限为三年，每年签订一次合同。按照铜川市耀州区应急管理局聘用制人员工作制度统一管理，实行年度综合素质考核机制，对于考核不合格、不适合从事本岗位工作或出现其他违规违法行为的，由应急管理局予以辞退;对考核合格人员全程实行退出机制，按照区应急管理局空编补充情况，引导专职技术检查员有序退出。聘用人员出现空缺岗位的，及时从社会范畴对专职技术检查员进行招聘。

　　四、相关要求

　　(一)招聘全过程坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督，任何阶段发现报考人员与应聘条件不符或弄虚作假的，一经查实，取消相应资格。

　　(二)本次招聘不指定辅导用书，不举办辅导培训班。社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关。

　　(三)本次公开聘用公告中未尽事宜及聘用过程中出现的其他情况，由耀州区应急管理局研究决定。

　　本次聘用工作由耀州区应急管理局负责解释。

　　五、咨询和监督

　　招聘政策和具体事宜可咨询耀州区应急管理局。

　　耀州区应急管理局：0919-6587735

　　附件1：铜川市耀州区应急管理局专职技术检查员应聘表.docx

　　附件2：诚信承诺书.docx

　　网络编辑：崔鑫

　　信息审核：何炜