根据省、市政法、公安工作会议精神，我县公安机关决定组建特警队，用于反恐处突、重大安保和抢险救灾等工作任务。按照《米脂县机关事业单位临聘人员管理办法》，县政府研究决定在大学生退伍士兵中招聘特警队警务辅助工作人员，现将相关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　本次招聘工作，坚持“公开、竞争、择优”的选人原则，实行公开报名、统一考试、择优聘用。

　　二、招聘岗位及数量

　　本次计划招聘岗位：特警队警务辅助工作人员;招聘数量：15人。

　　三、报考条件

　　(一)基本条件

　　1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规;

　　2.具有良好的政治素质和道德品行;

　　3.以国家教育行政主管部门认可的全日制大专及以上学历入伍的;

　　4.身心健康，具有适应岗位要求的身体条件;

　　5.入伍时和当前户籍均为米脂县户籍;

　　6.服从组织安排。

　　(二)报考岗位具体条件

　　1.限男性，身高不低于170厘米，体重不低于48千克;

　　2.年龄27周岁以下(1999年以后出生);

　　3.须符合公安工作岗位相关要求。

　　(三)不得报考的主要情形

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;

　　2.曾在机关事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

　　3.失信被执行人员;

　　4.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

　　四、聘用

　　(一)岗位性质

　　聘用人员属临时性劳务派遣用工，被聘人员如有更合适的就业机会，经被聘人员提出申请可随时解除聘用关系。

　　(二)聘用办法

　　聘用人员实行劳务派遣制，聘用人员与人力资源服务公司建立劳动关系，签订聘用合同，合同一年一签。用人单位负责聘用人员的日常管理、考勤考核，如果在考核中不符合用人单位需求，可随时解聘。本次招聘岗位人员服务期为3年，到期自动解聘。

　　(三)待遇

　　聘用人员工资每人4000元/月，缴纳养老、失业、工伤保险。

　　(四)日常管理

　　1.负责参与反恐处突、重大安保、抢险救灾和其他突发事件等维稳工作。

　　2.日常管理参照部队军事化一日生活制度执行，每日按时完成学习、训练和其他工作任务。

　　3.为其个人职业发展，县局鼓励队员积极参与每年的公务员、企事业单位招考招录。同时，县局在每日学习训练中安排相应的招考招录专业辅导培训。

　　五、招聘方法和步骤

　　(一)发布招聘公告

　　在米脂县公共就业创业服务中心公众号发布招聘公告。

　　(二)报名与资格初审

　　报名采取线下报名的方式进行。报名地址：米脂县公园西路滨河小区四号楼二楼。

　　考生提供资料：考生凭本人有效身份证原件报名，携带身份证正反面复印件两份，户口本复印件两份，本人近期免冠二寸正面标准件照片两张，全日制大专及以上学历复印件两份，近期教育部学历证书电子注册备案表(学信网)两份，个人简历两份，入伍和退役的证明资料原件及复印件两份，以上资料同时提供电子版，照片格式为jpg格式，30KB以下。提供资料应当真实，如提供虚假材料或填报虚假信息的，应取消考试资格。对伪造、变更有关证件、证明或以其他不正当手段获取考试资格的，将按照有关规定予以处理。

　　1.报名时间：2026年4月23日8时至4月24日17时;

　　2.资格初审：2026年4月23日8时至4月24日17时;

　　3.准考证打印时间另行通知。

　　(三)考试

　　考试委托由第三方考试机构全权负责

　　1.考试形式：笔试

　　2.笔试内容为《公共基础知识》满分为100分

　　3.笔试时间、地点待报名结束后另行通知，具体以准考证时间、地点为准。

　　(四)面试

　　1.面试内容：面试内容为现场讲解以及现场提问等。面试时限10分钟，主要测评要素为考生的语言表达、综合分析、应变能力、逻辑思维、组织协调、举止仪表等。

　　2.面试成绩：面试成绩实行百分制计分，去掉一个最高分和去掉一个最低分，其它分数平均后为面试成绩，计算面试成绩保留小数点后两位数，不实行四舍五入，面试成绩低于60分的，不得进入资格复审和体检程序。

　　(五)资格复审

　　最终成绩=笔试成绩/2+面试成绩/2

　　根据考试成绩排名，按照招聘计划与应聘人数1：1的比例确定资格复审人选。进入资格复审的人员放弃或不合格形成的缺额，按本岗位考试成绩(不低于最低分数线)从高到低的顺序依次递补。递补时，出现笔试成绩并列的，并列者同时确定为资格复审人员，递补只进行一次。资格复审相关事宜另行通知。

　　(六)体检与政审

　　根据考试成绩、资格复审情况，按照1：1的比例由高到低确定体检人员。考试成绩最后一名出现并列的，全部参加体检。

　　参加体检人员到指定二级以上医院进行体检，标准参照《公务员录用体检通用标准》(试行)执行，体检费用自理。未按规定时间、地点参加体检的，视为自愿放弃。体检不合格的，取消应聘资格。考生对体检结果有异议的，可在告知体检结果后2个工作日内申请复查，复查只进行一次，体检结论以复查结果为准。因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加考试的人员中，按照成绩从高到低依次递补，只递补一次，体检合格人员进入政审。体检时间、地点另行通知。

　　政审由公安机关负责，主要内容为个人社会信用报告、思想政治、遵纪守法等情况。

　　(七)公示

　　根据资格初审、笔试面试、资格复审、体检、政审结果确定拟聘人员。拟聘人员名单在米脂县公共就业创业服务中心公众号公示，公示期为5个工作日，公示期内有举报并经查实的，取消聘用资格。公示期满后不再进行递补。

　　六、纪律要求

　　考生在网上报名和资格初审、现场资格复审、面试、体检、政审等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效，并对信息资料的真实性负责。对公开招聘工作中出现的违纪违规行为，参照《米脂县机关事业单位临聘人员管理办法》及有关法规予以处理。

　　本次考试不指定考试大纲、考试教材或辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　本次招聘考试、打印准考证、资格复审、体检和政审、拟聘人员公示等信息均在报名系统发布，不再另行通知，因本人原因延误，责任自负。

　　米脂县米力人力资源管理有限公司

　　2026年4月21日

　　原文标题：2026榆林米脂大学生退伍士兵中招聘特警队警务辅助工作人员公告

　　原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/NyZLWHoTVUeh1yMn3ZqVQg?click_id=2